T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1. ANALISTA DE METODOLOGIA E PROCESSOS 11/03/11 (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
2.1. Consultor SAP (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
3. Consultor Desenvolvedor (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
4. Analista de Suporte a Aplica€ ¦ção PL SQL (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
5. COORDENADOR (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
6. Desenvolvedor SQL Windows S€ ¦ênior (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
7. A boa geometria de uma reuni€ ¢Ã£o
De: jose p fonseca filho
8.1. INSTRUTOR DE INFORM€ ¦ÁTICA
De: mszmelo@yahoo.com.br
9. A simplicidade € ¢Ã© o € ¢Ãºltimo degrau da sabedoria
De: jose p fonseca filho
10. Como se proteger dos raios
De: jose p fonseca filho
11. to whom it may concern d
De: Rogerio e Silvania Paiva
12. Novo CNJ pode frear fiscaliza€ ¢Ã§Ã£o de magistrados
De: jose p fonseca filho
13. CUT retoma defesa do fim do imposto sindical. Sisejufe tamb€ ¢Ã©m €
De: jose p fonseca filho
14. RJ - REPARADOR LA - GVT
De: S&L RECURSOS HUMANOS
15. RJ - AUXILIAR LA - GVT
De: S&L RECURSOS HUMANOS
16.1. PESQUISA COMPRA DE IM€ ¦ÓVEIS Z.OESTE R$90,00 CANDIDATOS DE 30/55 AN
De: Cidalia Soares
17. Doen€ ¢Ã§as Ocupacionais : Volta ao trabalho pode ser motivo de doen
De: jose p fonseca filho
18. Enc: VAGAS DE EMPREGO E EST€ ¦ÁGIO. CONFIRA AQUI!!!
De: Felipe Rabello
19.1. VAGAS DE EMPREGO E EST€ ¦ÁGIO. CONFIRA AQUI!!!
De: Felipe Rabello
20. PESQUISA TELEVIS€ ¢Ã'£O R$70,00 CANDIDATOS DE 35/50 ANOS QUE NUNCA P
De: Cidalia Soares
21. PESQUISA TELEVIS€ ¢Ã'£O II R$100.00 CANDIDATOS 35/50 ANOS COM 3€ ¢Â
De: Cidalia Soares
22.1. Vagas de Diretores Comercial ,Ti Informatica, Diretor de Recursos Hu
De: Emprego Efetivo
23.1. EST€ ¦Á DESEMPREGADO? SAIBA COMO SER CHAMADO PARA ENTREVISTAS
De: Emprego Efetivo
24.1. Vagas para Analista Sistemas DBA - Vagas para Controller - Vagas pa
De: Emprego Efetivo
25. Fwd: € Ýäæä € ÊÑÈíÉ € ÇáÃÈäÇÁ
De: Yasser Yousef
Mensagens
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1. ANALISTA DE METODOLOGIA E PROCESSOS 11/03/11 (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 8:16 am
ANALISTA DE METODOLOGIA E PROCESSOS 11/03/11
Buscamos profissional com viv€ ¦ência no Ciclo de Desenvolvimento de Sistemas e forte atua€ ¦ção na elabora€ ¦ção de artefatos para exercer fun€ ¦ção de especialista em Metodologia OO/UML.
Perfil t€ ¦écnico:
1- Experi€ ¦ência em (itens obrigat€ ¦órios):
- An€ ¦álise e Desenvolvimento de Sistemas
- Projeto e Desenvolvimento de sistemas baseado em artefatos OO/UML
2- Itens importantes:
- Conhecer os artefatos da Metodologia Estruturada e sua aplicabilidade
- Adequa€ ¦ção de normas e padr€ ¦ões para desenvolvimento
- Avalia€ ¦ção dos artefatos da metodologia (qualidade)
- Ter atuado em empresas de grande porte
3- Desej€ ¦ável (ser€ ¦ão considerados diferenciais):
- Engenharia de Requisitos
- Conhecimento de frameworks: SOA e Desenvolvimento Baseado em Componentes, Scrum e RUP
- Modelagem de Processos
- Conhecimento de BPM (e BPMN), ITIL, COBIT e PMBOK
- Forte embasamento acad€ ¦êmico
Benef€ ¦ícios: Seguro Sa€ ¦úde, Seguro Odontol€ ¦ógico, Seguro de Vida, Vale refei€ ¦ção, Vale transporte, Auxilio creche, Conv€ ¦ênio com faculdades e Bolsa de l€ ¦ínguas.
Informar Pretens€ ¦ão salarial.
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 11/03/2011
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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2.1. Consultor SAP (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 8:16 am
Consultor SAP
Conhecimentos em:
SAP FI, SAP MM ou SAP SD
Ingl€ ¦ês Fluente
*Local de trabalho:Rio de Janeiro, como PJ, projeto com prazo determinado por 1 ano.
**Interessados favor enviar por e-mail o curr€ ¦ículo atualizado com pretens€ ¦ão salarial.
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 11/03/2011
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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
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3. Consultor Desenvolvedor (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 8:16 am
Consultor Desenvolvedor
* Necess€ ¦ária experi€ ¦ência em desenvolvimento em Sharepoint;
Faixa Salarial: DE R$ 5.001,00 A R$ 6.000,00
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 11/03/2011
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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4. Analista de Suporte a Aplica€ ¦ção PL SQL (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 9:09 am
Analista de Suporte a Aplica€ ¦ção PL SQL
Profissionais do Rio de Janeiro.
Tecnologia: PL SQL
Analista de Suporte a Aplica€ ¦ção
Com Ingl€ ¦ês Intermedi€ ¦ário.
Espanhol Avan€ ¦çado e Curso Superior Completo.
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 10/03/2011
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5. COORDENADOR (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 9:09 am
COORDENADOR
Superior em INFORM€ ¦ÁTICA
Experi€ ¦ência Desejada / Requisitos T€ ¦écnicos: Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 1 ano (Help Desk Call Center)
Caracter€ ¦ísticas pessoais desejadas: Boa Comunica€ ¦ção (cliente/usu€ ¦ário), Clareza e Organiza€ ¦ção na exposi€ ¦ção de Id€ ¦éias, Educa€ ¦ção; Lideran€ ¦ça;Otimismo;Motivador;Paciente; Formador de Opini€ ¦ões/equipes/grupos
Tarefas a serem desempenhadas: Controle de cronogramas;Atividades ANS; Acordo de n€ ¦ível de servi€ ¦ços;Boa reda€ ¦ção(confec€ ¦ção de atas, cartas, informes, e-mail-s); controle de escalas; controle de documentos; preparar planilhas/apresenta€ ¦ções/procedimentos; Participa€ ¦ções de reuni€ ¦ões/atua€ ¦ção/negocia€ ¦ção/defini€ ¦ção de prioridades procedimentos/ pol€ ¦íticas/restri€ ¦ções; Fornecedores-atua€ ¦ção destas rela€ ¦ções
Faixa Salarial: DE R$ 3.001,00 A R$ 4.000,00
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 10
Data do An€ ¦úncio: 10/03/2011
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6. Desenvolvedor SQL Windows S€ ¦ênior (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 9:10 am
Desenvolvedor SQL Windows S€ ¦ênior
Tecnologia: SQL Windows
Desenvolvedor SQL Windows S€ ¦ênior
Com Ingl€ ¦ês Intermedi€ ¦ário.
Espanhol Avan€ ¦çado e Curso Superior Completo.
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 10/03/2011
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7. A boa geometria de uma reuni€ ¢Ã£o
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 10:01 am
A boa geometria de uma reuni€ ¢Ã£o
http://acordocoletivo.org/2009/11/07/a-boa-geometria-da-reuniao/
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8.1. INSTRUTOR DE INFORM€ ¦ÁTICA
Enviado por: "mszmelo@yahoo.com.br" mszmelo@yahoo.com.br mszmelo
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 1:28 pm
€ ¦ REDE DE FRANQUIAS EM EXPANS€ ¦ÃO NA CIDADE DO RIO DE JANEIRO
SELECIONA PROFISSIONAL PARA SUA NOVA UNIDADE
Requisitos:
-Ensino m€ ¦édio completo ou cursando superior na € ¦área de TI;
-Dom€ ¦ínio de Windows (XP/VISTA/7), Office 2003, Coreldraw, Photoshop, Flash,
Dreamweaver, Ingl€ ¦ês Intermedi€ ¦ário/Avan€ ¦çado;
-Desej€ ¦ável experi€ ¦ência anterior na fun€ ¦ção em outros cursos ou redes de ensino;
-Desej€ ¦ável experi€ ¦ência na montagem e manuten€ ¦ção de micros, configura€ ¦ção de rede
local e instala€ ¦ção de Linux;
-Habilidade de comunica€ ¦ção, lideran€ ¦ça, motiva€ ¦ção de pessoas, organiza€ ¦ção e
pr€ ¦ó-atividade;
Oferecemos:
Remunera€ ¦ção: R$ 545,00 + Bonifica€ ¦ção + VT.
Forma de contrata€ ¦ção: CLT
Jornada semanal de 7 horas - Segunda a S€ ¦ábado - 8h € ¦às 15h
Local de Trabalho: Rio de Janeiro - Tijuca
Disponibilidade para in€ ¦ício imediato.
Enviar curr€ ¦ículo para selecao.bjm@gmail.com
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9. A simplicidade € ¢Ã© o € ¢Ãºltimo degrau da sabedoria
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 1:39 pm
A simplicidade € ¢Ã© o € ¢Ãºltimo degrau da sabedoria
http://acordocoletivo.org/2011/03/13/a-simplicidade-e-o-ultimo-degrau-da-sabedoria/
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10. Como se proteger dos raios
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 1:47 pm
Como se proteger dos raios
http://acordocoletivo.org/2009/08/08/como-se-proteger-de-raios/
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11. to whom it may concern d
Enviado por: "Rogerio e Silvania Paiva" paivarsrk@hotmail.com rogernj_usa
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 2:06 pm
x
Sorry to have given you trouble.
Hey, how are you doing recently ? I would like to introduce you a very good company which I knew. Their company web: www.elebiz.net . They can offer you all kinds of electronical products which you need, such as motorcycles, laptops, mobile phones, digial cameras, TV LCD,xbox, ps3, gps, MP3/4, etc. Please take some time to have a look at it, there mustbe something you 'd like to purchase.
All the products are free shipping.
Hope you have a good mood in shopping from their company!
Kind regards .
Live long and proper!
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12. Novo CNJ pode frear fiscaliza€ ¢Ã§Ã£o de magistrados
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 2:24 pm
Novo CNJ pode frear fiscaliza€ ¢Ã§Ã£o de magistrados
http://acordocoletivo.org/2011/03/13/novo-cnj-pode-frear-fiscalizacao-de-magistrados/
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13. CUT retoma defesa do fim do imposto sindical. Sisejufe tamb€ ¢Ã©m €
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 3:17 pm
CUT retoma defesa do fim do imposto sindical. Sisejufe tamb€ ¢Ã©m € ¢Ã© contra
cobran€ ¢Ã§a
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14. RJ - REPARADOR LA - GVT
Enviado por: "S&L RECURSOS HUMANOS" selrhrio@yahoo.com.br selrhrio
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 3:42 pm
GI€ ¦ GROUP€ ¦ CONSULTORIA€ ¦ SELECIONA PARA GVTEMPRESA DO SEGMENTO DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES:
€ ¦
€ ¦
REPARADOR LA
€ ¦
N€ ¦úmero de vagas: 02
€ ¦
Data de admiss€ ¦ão para os aprovados: 04/04/2011
€ ¦
Local de Trabalho: Rio de Janeiro
€ ¦
Hor€ ¦ário de trabalho: 09h00 € ¦às 18h00 de segunda € ¦à sexta por€ ¦ém deve ter
disponibilidade para trabalhar nos finais de semana quando for necess€ ¦ário.
€ ¦
Sal€ ¦ário:€ ¦ R$ 900,00 + Remunera€ ¦ção vari€ ¦ável (de acordo com as metas, m€ ¦ínimo de 30
% sobre a remunera€ ¦ção base) + periculosidade R$ 270,00 + aluguel carro R$ 760,00
+ combust€ ¦ível R$ 475,00.
€ ¦
Benef€ ¦ícios:
€ ¦
Vale Refei€ ¦ção e/ou Vale Alimenta€ ¦ção (R$315,00)
Assist€ ¦ência M€ ¦édica;
Assist€ ¦ência Odontol€ ¦ógica;
Seguro de Vida de 12x o valor do sal€ ¦ário
Participa€ ¦ção nos Lucros da empresa
€ ¦
Requisitos:
- 2€ ¦º Grau completo€ ¦ completo, preferencialmente com curso t€ ¦écnico em
telecomunica€ ¦ções ou algum pertinente € ¦à € ¦área;
- Experi€ ¦ência com reparos de linhas telef€ ¦ônicas;
- Experi€ ¦ência de atendimento ao cliente;
- Possuir carro€ ¦ anos de uso a partir do ano 2003, preferencialmente de cores
claras
Carteira de motorista B vigente;
- Ter habilidade de trabalho em altura;
Atividades:
Reparar€ ¦ as Linhas Telef€ ¦ônicas na cidade do Rio de Janeiro, manter a Qualidade
dentro dos padr€ ¦ões, principalmente nas atividades internas € ¦à casa do cliente.
€ ¦
INTERESSADOS€ ¦ E DENTRO DO PERFIL, FAVOR ENVIAR CURR€ ¦ÍCULO PARA O E-MAIL:
vagas.carioca@yahoo.com.br colocando no assunto o t€ ¦ítulo da vaga: REPARADOR LA -
€ ¦ GVT
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15. RJ - AUXILIAR LA - GVT
Enviado por: "S&L RECURSOS HUMANOS" selrhrio@yahoo.com.br selrhrio
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 4:12 pm
GI€ ¦ GROUP€ ¦ CONSULTORIA€ ¦ SELECIONA PARA GVTEMPRESA DO SEGMENTO DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES:
€ ¦
AUXILIAR LA - GVT
€ ¦
N€ ¦úmero de vagas: 01
€ ¦
Data de admiss€ ¦ão para os aprovados: 04/04/2011
€ ¦
Local de Trabalho: Rio de Janeiro
€ ¦
Hor€ ¦ário de trabalho: 09h00 € ¦às 18h00 de segunda € ¦à sexta por€ ¦ém deve ter
disponibilidade para trabalhar nos finais de semana quando for necess€ ¦ário.
€ ¦
Sal€ ¦ário:€ ¦ R$ 581,00 + Remunera€ ¦ção vari€ ¦ável (de acordo com as metas, m€ ¦ínimo de 30
% sobre a remunera€ ¦ção base)
€ ¦
Benef€ ¦ícios:
€ ¦
Vale Transporte;
Vale Refei€ ¦ção e/ou Vale Alimenta€ ¦ção (R$315,00)
Assist€ ¦ência M€ ¦édica;
Assist€ ¦ência Odontol€ ¦ógica;
Seguro de Vida de 12x o valor do sal€ ¦ário
Participa€ ¦ção nos Lucros da empresa
€ ¦
Requisitos:
- 2€ ¦º Grau completo (preferencialmente), ou cursando no per€ ¦íodo da noite, ou
incompleto;
- Experi€ ¦ência e habilidades com trabalhos manuais e/ou t€ ¦écnico (ferramentas,
fios, tomadas, eletricidade);
- Experi€ ¦ência de atendimento ao cliente;
- Ter habilidade de trabalho em altura;
- Carteira de motorista B vigente, ser€ ¦á um diferencial
€ ¦
Atividades:
Auxiliar o instaladores nas instala€ ¦ções das Linhas Telef€ ¦ônicas na cidade do Rio
de Janeiro, manter a Qualidade dentro dos padr€ ¦ões, principalmente nas atividades
internas € ¦à casa do cliente.
€ ¦
INTERESSADOS€ ¦ E DENTRO DO PERFIL, FAVOR ENVIAR CURR€ ¦ÍCULO PARA O E-MAIL:
vagas.carioca@yahoo.com.br colocando no assunto o t€ ¦ítulo da vaga: AUXILIAR€ ¦ LA -
€ ¦ GVT
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16.1. PESQUISA COMPRA DE IM€ ¦ÓVEIS Z.OESTE R$90,00 CANDIDATOS DE 30/55 AN
Enviado por: "Cidalia Soares" cesteves43@yahoo.com.br cesteves43
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 7:54 pm
€ ¦
PESQUISA€ ¦ ´MERCADO IMOBIL€ ¦ÍÁRIO Z.OESTE
€ ¦
€ ¦ PARTICIPA€ ¦ÇÃO:. R$ 90,00
€ ¦
DATAS , HOR€ ¦ÁRIOS€ ¦ DAS REUNI€ ¦ÕES: + BAIRROS DOS PARTICIPANTES
1€ ¦º. GRUPO€ ¦
2€ ¦º. GRUPO€ ¦
3€ ¦º. GRUPO€ ¦
4€ ¦º. GRUPO€ ¦
15.03.2011 (3€ ¦ª. feira)
16.03.2011 (4€ ¦ª. feira)
17.03.2011 (5€ ¦ª. feira)
18.03.2011 (6€ ¦ª. feira)
19:00 hs.
19:00 hs.
19:00 hs.
19:00 hs.
38 a 55 anos
38 a 55 anos
35 a 55 anos
35 a 55 anos
Homens e Mulheres
Homens e Mulheres
Homens e Mulheres
Homens e Mulheres
MORADORES€ ¦ DA:
Zona Norte (Tijuca, Vila Isabel, M€ ¦éier, Graja€ ¦ú, Penha, Vila da Penha, Vista Alegre, Madureira, Campinho, Iraj€ ¦á, Rocha Miranda e outros bairros pr€ ¦óximos destes).
MORADORES€ ¦ DA:
Zona Oeste (Jacarepagu€ ¦á, Recreio, Santa Cruz, Campo Grande, Bangu, Realengo etc.)
N€ ¦ÃO PODE BARRA
MORADORES€ ¦ DA:
Zonas Norte e Oeste (Tijuca, Vila Isabel, M€ ¦éier, Graja€ ¦ú, Penha, Vila da Penha, Vista Alegre, Madureira, Campinho, Iraj€ ¦á, Rocha Miranda e outros bairros pr€ ¦óximos destes, Jacarepagu€ ¦á, Recreio, Santa Cruz, Campo Grande, Bangu, Realengo etc.)
N€ ¦ÃO PODE BARRA
MORADORES€ ¦ DA:
Zonas Norte e Oeste (Tijuca, Vila Isabel, M€ ¦éier, Graja€ ¦ú, Penha, Vila da Penha, Vista Alegre, Madureira, Campinho, Iraj€ ¦á, Rocha Miranda e outros bairros pr€ ¦óximos destes, Jacarepagu€ ¦á, Recreio, Santa Cruz, Campo Grande, Bangu, Realengo etc.)
N€ ¦ÃO PODE BARRA
€ ¦
Local das reuni€ ¦ões: Flamengo
€ ¦
PERFIL DO CANDIDATO:€ ¦
Poder€ ¦ão participar SOMENTE € ¦ quem realmente esteja planejando a compra de um im€ ¦óvel Na Zona Oeste.
Poder€ ¦ão se inscrever HOMENS e MULHERES que tenham de 30 a 55 anos,
moradores dos Bairros descritos acima (vide tabela), de prefer€ ¦ência com no min. 3€ ¦ºGrau.€ ¦
.No dia da reuni€ ¦ão€ ¦ o PARTICIPANTE dever€ ¦á levar a carteira de identidade original e o comprovante de resid€ ¦ência.
€ ¦ Se n€ ¦ão apresentar estes documentos, n€ ¦ão poder€ ¦á participar.
S€ ¦ó poder€ ¦ão participar€ ¦ da Pesquisa :quem nunca participou de pesquisa€ ¦
OU € ¦ quem€ ¦ j€ ¦á participou h€ ¦á mais de 1 ano, NUNCA € ¦ sobre mercado imobili€ ¦ário.
€ ¦
€ ¦
Enviar dados abaixo email para: € ¦ cesteves43@yahoo.com.br
€ ¦
Assunto€ ¦ : PESQUISA IM€ ¦ÓVEIS Z.OESTE + informando seu BAIRRO .€ ¦
NOME:
IDADE:
SEXO:
ESTADO CIVIL:
BAIRRO RESIDENCIAL:
QIAL O GRUPO DO QUADRO € ¦ ACIMA VC SE ENCAIXA?
PROFISS€ ¦ÃO:
Bairro profissional:
ESCOLARIDADE: € ¦
POSSUI AUTOM€ ¦ÓVEL?€ ¦ MODELO/ANO:
ESCOLARIDADE E PROFISS€ ¦ÃO DO RESPONS€ ¦ÁVEL PELA CASA:
1-PRETENDE COMPRAR IM€ ¦ÓVEL COM MAIS ALGU€ ¦ÉM?€ ¦ QUEM € ¦
2-- EM QUAIS BAIRROS PRETENDE COMPRAR SEU APARTAMENTO?
€ ¦
PARTICIPOU ANTERIORMENTE DE ALGUMA PESQUISA ?
QUAL M€ ¦ÊS/ANO E SOBRE QUE ASSUNTO?
€ ¦
€ ¦
€ ¦É NECESS€ ¦ÁRIO FORNECER UM TELEFONE FIXO EM HOR€ ¦ÁRIO
€ ¦ COMERCIAL PARA PARTICIPAR DA PESQUISA!
TEL COM:€ ¦ € ¦ RES.:€ ¦ CEL:
EMAIL:
€ ¦
Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¦ÃO tenho para voc€ ¦ê participar?
€ ¦ Visite meu BLOG! http://cidaliapesquisas.zip.net
€ ¦
€ ¦ --
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
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17. Doen€ ¢Ã§as Ocupacionais : Volta ao trabalho pode ser motivo de doen
Enviado por: "jose p fonseca filho" jose.fonseca.ti@gmail.com jp_ffilho
Data: Dom, 13 de Mar de 2011 8:15 pm
Doen€ ¢Ã§as Ocupacionais : Volta ao trabalho pode ser motivo de doen€ ¢Ã§a.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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18. Enc: VAGAS DE EMPREGO E EST€ ¦ÁGIO. CONFIRA AQUI!!!
Enviado por: "Felipe Rabello" fsrabello@yahoo.com.br fsrabello
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 12:11 am
EMPREGO PRA ONTEM
VAGAS NOVAS, TODO DIA, TODA HORA. Divulga€ ¦ção e pesquisa de vagas de emprego e
est€ ¦ágio.Atrav€ ¦és deste blog, voc€ ¦ê pode acessar mais de 100 vagas novas por dia.
Este servi€ ¦ço € ¦é gratuito n€ ¦ão precisa de cadastro para se candidatar nas vagas.
Blog: http://empregopraontem.blogspot.com
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19.1. VAGAS DE EMPREGO E EST€ ¦ÁGIO. CONFIRA AQUI!!!
Enviado por: "Felipe Rabello" fsrabello@yahoo.com.br fsrabello
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 12:15 am
EMPREGO PRA ONTEM
VAGAS NOVAS, TODO DIA, TODA HORA. Divulga€ ¦ção e pesquisa de vagas de emprego e
est€ ¦ágio.Atrav€ ¦és deste blog, voc€ ¦ê pode acessar mais de 100 vagas novas por dia.
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Mensagens neste t€ ¦ópico (85)
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20. PESQUISA TELEVIS€ ¢Ã'£O R$70,00 CANDIDATOS DE 35/50 ANOS QUE NUNCA P
Enviado por: "Cidalia Soares" cesteves43@yahoo.com.br cesteves43
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 12:22 am
€ ¢Â
€ ¢Â                                               PESQUISA€ ¢Â TELEVIS€ ¢Ã'£O€ ¢Â I€ ¢Â   Â
€ ¢Â                 Â
€ ¢Â
Participa€ ¢Ã§Ã£o: R$ 70,00
€ ¢Â
€ ¢Â
21 de mar€ ¢Ã§o (2€ ¢Âº feira):
16h30 € ¢â' '³Â Adultos 35 a 50 anos -
€ ¢Â
22 de mar€ ¢Ã§o (3€ ¢Âº feira):
16h30 € ¢â' '³Â Adultos 35 a 50 anos -
€ ¢Â
Perfil geral dos participantes:
Candidatos interessados na programa€ ¢Ã§Ã£o da televis€ ¢Ã£o.
€ ¢Â S€ ¢Ã³ ser€ ¢Ã£o aceitos PARTICIPANTES que Nunca participaram de
€ ¢Â nenhum tipo de PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O€ ¢Â em grupo!
€ ¢Â A€ ¢Â reuni€ ¢Ã£o dever€ ¢Ã¡ ter entre 2:30 e 3:00h de dura€ ¢Ã§Ã£o;
€ ¢Â Grupos€ ¢Â de homens e mulheres nas idades : 22/30 € ¢Â e 35/50 anos
€ ¢Â com prefer€ ¢Ãªncia at€ ¢Ã© 2€ ¢Âº Grau!
€ ¢Â
Local da Pesquisa: Z. Sul.
€ ¢Â
INTERESSADOS ENVIAR DADOS PARA: cesteves43@yahoo.com.br
€ ¢Â
ASSUNTO:€ ¢Â TELEVIS€ ¢Ã'£O€ ¢Â + seu BAIRRO
NOME:
IDADE:
SEXO:
ESTADO CIVIL:
RELIGI€ ¢Ã'£O:
INFORME NOME DA € ¢Â IGREJA € ¢Â QUE COSTUMA FREQUENTAR:
TEM FILHOS?€ ¢Â       IDADES:
BAIRRO RESIDENCIAL:
PROFISS€ ¢Ã'£O:
CARGO QUE OCUPA:
€ ¢Ã'© AUTON€ ¢Ã'´MO?€ ¢Â              TEM CARTEIRA ASSINADA?
ESCOLARIDADE:
CASO N€ ¢Ã'£O MAIS SOZINHO (A), QUEM MORA COM VC?
J€ ¢Ã'¡ PARTICIPOU DE ALGUMA PESQUISA?
QUANDO (m€ ¢Ãªs/ ano) E€ ¢Â ASSUNTO?
€ ¢Â
€ ¢Â   Em sua resid€ ¢Ãªncia tem:
QUANTOS BANHEIROS, inclusive de empregada:€ ¢Â
QUANTOS QUARTOS ?
QUANTOS CARROS?€ ¢Â        QUAL A MARCA?€ ¢Â       ANO?
ESCOLARIDADE e PROFISS€ ¢Ã'£O€ ¢Â do(a) chefe(a)€ ¢Â da fam€ ¢Ãlia?€ ¢Â Â
€ ¢Ã'© NECESS€ ¢Ã'¡RIO FORNECER UM TELEFONE FIXO PARA PARTICIPAR DA€ ¢Â PESQUISA,DE PREFER€ ¢Ã'ªNCIA EM HOR€ ¢Ã'¡RIO COMERCIAL !€ ¢Â
TEL.Res.:€ ¢Â                Tel.com:€ ¢Â                            Cel:
€ ¢Â
€ ¢Â  € ¢Â
Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O€ ¢Â tenho para voc€ ¢Ãª participar? Visite meu BLOG!
€ ¢Â
http://cidaliapesquisas.zip.net
€ ¢Â
€ ¢Â
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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21. PESQUISA TELEVIS€ ¢Ã'£O II R$100.00 CANDIDATOS 35/50 ANOS COM 3€ ¢Â
Enviado por: "Cidalia Soares" cesteves43@yahoo.com.br cesteves43
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 1:02 am
PESQUISA TELEVIS€ ¢Ã'£O II
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â
Participa€ ¢Ã§Ã£o: R$ 100,00
€ ¢Â
21 de mar€ ¢Ã§o (2€ ¢Âº feira):
19h€ ¢Â HOMENS/ MULHERES € ¢Â 35 a 50 anos € ¢â' '³
€ ¢Â 22 de mar€ ¢Ã§o (3€ ¢Âº feira):
19h€ ¢Â HOMENS 35 a 50 anos -
Perfil geral dos participantes:
Candidatos interessados na programa€ ¢Ã§Ã£o da televis€ ¢Ã£o.
€ ¢Â S€ ¢Ã³ ser€ ¢Ã£o aceitos PARTICIPANTES que Nunca participaram de nenhum tipo de PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O€ ¢Â em grupo!
Ser€ ¢Ã¡Â consultado € ¢Â no cadastro de pesquisas!
€ ¢Â A€ ¢Â reuni€ ¢Ã£o dever€ ¢Ã¡ ter entre 2:30 e 3:00h de dura€ ¢Ã§Ã£o;
€ ¢Â Grupos€ ¢Â de homens e mulheres nas idades 35/50 anos€ ¢Â e no m€ ¢Ãnimo 3€ ¢Âº Grau de escolaridade!
Os participantes derver€ ¢Ã£o residir nos bairros: da TIJUCA (e redondezas) € ¢Ã¡ Z.Sul,Barra, Recreio, Icara€ ¢Ã, Ing€ ¢Ã¡, Jacarep€ ¢Ã¡gua.
€ ¢Â
Local da Pesquisa: Z. Sul.
€ ¢Â
INTERESSADOS ENVIAR DADOS PARA: cesteves43@yahoo.com.br
€ ¢Â
ASSUNTO:€ ¢Â TELEVIS€ ¢Ã'£O€ ¢Â II€ ¢Â  + seu BAIRRO
NOME:
IDADE:
SEXO:
ESTADO CIVIL:
RELIGI€ ¢Ã'£O:
INFORME NOME DA € ¢Â IGREJA € ¢Â QUE COSTUMA FREQUENTAR:
TEM FILHOS?€ ¢Â       IDADES:
BAIRRO RESIDENCIAL:
PROFISS€ ¢Ã'£O:
CARGO QUE OCUPA:
€ ¢Ã'© AUTON€ ¢Ã'´MO?€ ¢Â            TEM CARTEIRA ASSINADA?
ESCOLARIDADE:
CASO N€ ¢Ã'£O MAIS SOZINHO (A), QUEM MORA COM VC?
J€ ¢Ã'¡ PARTICIPOU DE ALGUMA PESQUISA?
QUANDO (m€ ¢Ãªs/ ano) E€ ¢Â ASSUNTO?
€ ¢Â   Em sua resid€ ¢Ãªncia tem:
QUANTOS BANHEIROS, inclusive de empregada:€ ¢Â
QUANTOS QUARTOS ?
QUANTOS CARROS?€ ¢Â        QUAL A MARCA?€ ¢Â       ANO?
ESCOLARIDADE e PROFISS€ ¢Ã'£O€ ¢Â do(a) chefe(a)€ ¢Â da fam€ ¢Ãlia?€ ¢Â Â
€ ¢Ã'© NECESS€ ¢Ã'¡RIO FORNECER UM TELEFONE FIXO PARA PARTICIPAR DA€ ¢Â PESQUISA,€ ¢Â EM HOR€ ¢Ã'¡RIO COMERCIAL !€ ¢Â
€ ¢Â
INTERESSADOS ENVIAR DADOS PARA: cesteves43@yahoo.com.br€ ¢Â
€ ¢Â
TEL.Res.:€ ¢Â                Tel.com:€ ¢Â                       Cel:
Email:
€ ¢Â
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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22.1. Vagas de Diretores Comercial ,Ti Informatica, Diretor de Recursos Hu
Enviado por: "Emprego Efetivo" news@curriculo.anunciovip.com.br newsanunciovip
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 1:14 am
_*Diretor Comercial*_
Descri€ ¦ção da Vaga
Atividades:
Definir a estrat€ ¦égia comercial em conjunto com a Diretoria Geral;
Elaborar o Plano Operac. em conjunto com a Gcia MKT e Planej. Comercial;
Elaborar e cumprir previs€ ¦ão e metas de vendas: maximizar os resultados;
Gerenciar vendas produtos;
Responder e motivar as equipes de vendas;
Controlar os resultados mantendo a dire€ ¦ção informada;
Representar a empresa nos contratos comerciais;
Posicionar produtos no mercado, atrav€ ¦és de pol€ ¦íticas de pre€ ¦ços.
Experi€ ¦ências:
Experi€ ¦ência como diretor comercial;
Experi€ ¦ência no ramo de autope€ ¦ças.
Conhecimentos:
Gradua€ ¦ção em engenharia ou administra€ ¦ção;
Curso, MBS e POS ser€ ¦á um diferencial.
Regime de Contrata€ ¦ção:
- CLT
Benef€ ¦ícios
A Combinar
*Para se candidatar a essa vaga ._CADASTRE-SE GR€ ¦ÁTIS POR 7 DIAS_*
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
_*Diretor Comercial*_
Descri€ ¦ção da Vaga
Atividades:
Anular a amea€ ¦ça de perda de cliente para a concorr€ ¦ência posicionando a
empresa sobre os riscos existentes e agindo em conjunto com o Gerente de
Vendas na manuten€ ¦ção do cliente Rentabilizar a carteira-trabalhando
a€ ¦ções de aumento de valor facial e up sell. Descobrir e identificar
novos neg€ ¦ócios realizando o cross sell com Gerentes de outros produtos e
regi€ ¦ão. Ampliar canais de relacionamento cliente-"subir" o nivel de
interlocu€ ¦ção no cliente com o apoio do Gerente de Vendas. Abrir canais
de interlocu€ ¦ção nas diversas € ¦áreas da empresa Conhecer o business do
cliente-Acompanhar as movimenta€ ¦ções do segmento do cliente. Monitorar e
acompanhar resultados de vendas, estratificar os n€ ¦úmeros referentes a
sua gerencia. Garantir o cumprimento das metas da sua € ¦área de
Gerenciamento. Desdobrar as metas comerciais da empresa por Gerente de
Vendas/Supervisor/Assessor e acompanhar o cumprimento das metas.
Acompanhar mensalmente os itens de performance dos Supervisores e
Gerente de Vendas (agendamento, visita, propostas, negocia€ ¦ções e vendas)
Desenvolver os Gerentes de Vendas e Supervisores garantindo melhoria e
evolu€ ¦ção constante do resultado. Avaliar periodicamente o desempenho e
os comportamentos dos Gerentes e Supervisores montando um plano de
desenvolvimento individualizado. Prospectar novos clientes (de peso)
usando o network e apresentar propostas formalizadas dentro dos padr€ ¦ões
aprovados pela organiza€ ¦ção. Apresentar mensalmente previs€ ¦ão de vendas
baseado nas propostas em negocia€ ¦ção com clientes dos seus Gerentes/
Supervisores Comerciais. Validar mensalmente com o Diretor seu Plano de
A€ ¦ção para cumprimento de metas e prazos. Preservar a imagem da empresa
perante novos clientes e prospects. Monitorar clientes de acordo com seu
ciclo de opera€ ¦ção acompanhando a libera€ ¦ção e cobran€ ¦ça de recursos
adotando medidas de car€ ¦áter preventivo e corretivo em casos de anomalias
e risco. Representar a empresa em solenidades ou eventos de car€ ¦áter
t€ ¦écnico e social , zelando pelo bom relacionamento e sintonia com a
sociedade / diretoria da empresa. Presidir reuni€ ¦ão ou Comit€ ¦ês em caso de
aus€ ¦ência da Diretoria. Identificar e orientar implementa€ ¦ção de projetos
desenvolvimento de atividades econ€ ¦ômicas e a€ ¦ções destinadas a melhoria
do status atual .
Experi€ ¦ências:
experi€ ¦ência na € ¦área comercial, principalmente no setor de servi€ ¦ços
tickets refei€ ¦ção ou gest€ ¦ão de frotas. Formador de pessoas, focado em
resultado, ter conquistado resultados expressivos com vendas,
planejamento e execu€ ¦ção fortes. Ter alto n€ ¦ível de relacionamento
interpessoal, networking ativo no Brasil. Ser multiplicador de
conhecimentos. Alto potencial de analise. Apresentar maturidade
profissional e equil€ ¦íbrio emocional.Ter acima de tudo esp€ ¦írito de
vendedor, e efetivamente ser VENDEDOR. (Buscamos para nosso cliente um
l€ ¦íder forte que direcione a empresa para um outro n€ ¦ível de resultados.)
Conhecimentos:
Forma€ ¦ção:
Gradua€ ¦ção Administra€ ¦ção, Economia, Marketing ou afins.
P€ ¦ós Gradua€ ¦ção, MBA. ( Gest€ ¦ão Empresarial, Marketing e afins)
Regime de Contrata€ ¦ção:
- A combinar
Informa€ ¦ções Adicionais:
Abrang€ ¦ência Nacional.
Agressivo em vendas, eloquente, pro ativo, organizado, possuir
intelig€ ¦ência emocional e equil€ ¦íbrio. Ser capaz de cativar pessoas.
Buscar eterno aprendizado, ser atualizado, leitura constante. Primar
pela excel€ ¦ência e pelos resultados. Focado. Gostar de desafios e de
trabalhar em ambiente de mudan€ ¦ça.
Aceitar feedback e ser altamente: fatos e dados. Ser bem relacionado na
cidade onde mora. Gerador de receita. Gostar de ensinar e desenvolver
pessoas. Resiliente. De f€ ¦ácil temperamento e conviv€ ¦ência.
Benef€ ¦ícios
Vale-Refei€ ¦ção Assist€ ¦ência M€ ¦édica Outros
*Para se candidatar a essa vaga ._CADASTRE-SE GR€ ¦ÁTIS POR 7 DIAS_*
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
_*Diretor de Opera€ ¦ções TI*_
Descri€ ¦ção da Vaga
Atividades:
Atuar como diretor de opera€ ¦ções TI realizando atividades pertinentes a
fun€ ¦ção.
Experi€ ¦ências:
S€ ¦ólida experi€ ¦ência como diretor de opera€ ¦ções TI.
Conhecimentos:
S€ ¦ólido conhecimento em gest€ ¦ão de opera€ ¦ções de TI com p€ ¦ós gradua€ ¦ção e MBA.
Regime de Contrata€ ¦ção:
- CLT
Benef€ ¦ícios
Vale-Transporte Vale-Refei€ ¦ção Assist€ ¦ência M€ ¦édica
*Para se candidatar a essa vaga ._CADASTRE-SE GR€ ¦ÁTIS POR 7 DIAS_*
Mensagens neste t€ ¦ópico (61)
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23.1. EST€ ¦Á DESEMPREGADO? SAIBA COMO SER CHAMADO PARA ENTREVISTAS
Enviado por: "Emprego Efetivo" news@curriculo.anunciovip.com.br newsanunciovip
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 1:15 am
Saiba que com cursos no seu curr€ ¦ículo voc€ ¦ê pode alcan€ ¦çar um emprego novo?
Pense,como um recrutador ele recebe dois curr€ ¦ículos ,
Um vazio sem cursos ou sem experiencia .
O outro com v€ ¦ários cursos , e pode assim transmitir maior confian€ ¦ça para
o recrutador.
Qual ele vai escolher? Pense!
Aproveite esse cursos ,eles s€ ¦ão r€ ¦ápido e voc€ ¦ê pode fazer ai no seu pc
mesmo n€ ¦ão precisa de nada mais.
Confira todos os Cursos! Aqui
http://bit.ly/9M7eSI
Leitura Din€ ¦âmica Excelente para t€ ¦ímidos ou que tem problemas em entrevistas
http://bit.ly/aA0j84
Administra€ ¦ção
http://bit.ly/csZKx2
Marketing Pessoal ( IMPORTANTE PARA ENTREVISTAS)
http://bit.ly/9lKMGj
Contabilidade e Economia
http://bit.ly/9jOrRj
Direito
http://bit.ly/b9236k
Gest€ ¦ão e Lideran€ ¦ça
http://bit.ly/bTmMpn
Curso de Empreendedorismo
http://bit.ly/bsFp78
Curso de T€ ¦écnicas de Vendas
http://bit.ly/d1t2eu
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24.1. Vagas para Analista Sistemas DBA - Vagas para Controller - Vagas pa
Enviado por: "Emprego Efetivo" news@curriculo.anunciovip.com.br newsanunciovip
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 1:16 am
_*Analista Sistemas DBA *_
*Descri€ ¦ção da Vaga*
DBA
DBA Junior, Trainee ou Pleno, com conhecimento (desej€ ¦ável experi€ ¦ência)
em administra€ ¦ção de Banco de Dados Oracle e SQL Server, em servidores
Windows para realiza€ ¦ção de tarefas de Instala€ ¦ção, Backup, Import,
Export, atualiza€ ¦ção de Scripts e desenvolvimento de Stored Procedures em
PL*SQL e Transact SQL, an€ ¦álise e otimiza€ ¦ção de Consultas e Tuning de
Servidores. € ¦É necess€ ¦ário conhecimento de ferramentas para manuten€ ¦ção do
modelo de dados, preferencialmente o ErWin,
*Benef€ ¦ícios*
Vale-Transporte Vale-Refei€ ¦ção Assist€ ¦ência M€ ¦édica Assist€ ¦ência Odontol€ ¦ógica
_Para se candidatar a essa vaga Cadastre-se Gratis por 7 DIAS _
*_Controller _*
*Descri€ ¦ção da Vaga*
*Atividades*:
Atividades relacionadas a € ¦área de atua€ ¦ção.
*Experi€ ¦ências*:
Solida experi€ ¦ência em ind€ ¦ústria ou com€ ¦ércio.
Ter participado ativamente da Implanta€ ¦ção do ERP, SOX - govern€ ¦ância
corporativa, USGAAP ou FRS,
Ter gerenciado equipes com mais de 50 pessoas.
*Conhecimentos*:
Fortes conhecimentos em tributos.
Com CRC ativo.
*Regime de Contrata€ ¦ção*:
- A combinar
*Benef€ ¦ícios*
Vale-Transporte Vale-Refei€ ¦ção Vale-Alimenta€ ¦ção Assist€ ¦ência M€ ¦édica
Assist€ ¦ência Odontol€ ¦ógico
_Para se candidatar a essa vaga Cadastre-se Gratis por 7 DIAS
_http://bit.ly/gDQBGa
*_Executivo de Contas SAP _*
*Descri€ ¦ção da Vaga*
*Atividades*:
Visita em clientes potenciais
Confec€ ¦ção de propostas comerciais
Negocia€ ¦ção
Relacionamento cont€ ¦ínuo com o novo cliente
Vendas com fideliza€ ¦ção de clientes.
*Experi€ ¦ências*:
Experi€ ¦ência ampla na fun€ ¦ção.
Vivencia na comercializa€ ¦ção de solu€ ¦ções em sistemas/servi€ ¦ços ERP.
*Conhecimentos*:
Desej€ ¦ável certifica€ ¦ção SAP
Superior completa ou cursando em € ¦áreas similares a de atua€ ¦ção.
*Regime de Contrata€ ¦ção*:
- CLT
*Informa€ ¦ções Adicionais*:
Disciplina,Organiza€ ¦ção,Trabalho em equipe e Trabalhar sobre press€ ¦ão.
*Benef€ ¦ícios*
Vale-Transporte Vale-Refei€ ¦ção Vale-Alimenta€ ¦ção Assist€ ¦ência M€ ¦édica
_Para se candidatar a essa vaga Cadastre-se Gratis por 7 DIAS _
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25. Fwd: € Ýäæä € ÊÑÈíÉ € ÇáÃÈäÇÁ
Enviado por: "Yasser Yousef" links4islam4@gmail.com yassermukhtar
Data: Seg, 14 de Mar de 2011 3:59 am
---------- Forwarded message ----------
From: Abo Ammar <links4islam@gmail.com>
Date: 2011/3/14
Subject: € Ýäæä € ÊÑÈíÉ € ÇáÃÈäÇÁ
To:
*€ Ýäæä € ÊÑÈíÉ € ÇáÃÈäÇÁ ===€ ÎÈíÑ € ÊÑÈíÉ € ÇáÃÈäÇÁ € ÇáÏßÊæÑ € íÇÓÑ € äÕÑ === 40 € æÓíáÉ
€ áÊÍÈíÈ € ÇÈäß € Ýí € ÇáÕáÇÉ*
* *
* *
*40 € æÓíáÉ € áÊÍÈíÈ € ÇÈäß € Ýì € ÇáÕáÇÉ € ÇáÌÒÁ € ÇáÃæá*
http://hotfile.com/dl/110064870/decfcd2/1.WMV.html
*40 € æÓíáÉ € áÊÍÈíÈ € ÇÈäß € Ýì € ÇáÕáÇÉ € ÇáÌÒÁ € ÇáËÇäí*
http://hotfile.com/dl/110064892/cd28ab3/2.WMV.html
*40 € æÓíáÉ € áÊÍÈíÈ € ÇÈäß € Ýì € ÇáÕáÇÉ € ÇáÌÒÁ € ÇáËÇáË*
http://hotfile.com/dl/110064924/117a1a0/3.WMV.html
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Divulgue o grupo: p/ empresas, colegas, estudantes e suas salas virtuais
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